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人才作育妄想

人才作育妄想

  • 分类:人才招聘
  • 宣布时间:2023-06-15 08:41:52
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提要:? 尊龙时凯人生就是搏官网z6mg股份人才作育妄想 ? ? 为认真贯彻习近平总书记关于青年岁情主要头脑 ,凭证《洛阳市建设青年友好型都会行动计划》 ,聚焦偃师区工业和急需紧缺人才需求 ,搭建用人单位与高校大学生相同交流平台 ,尊龙时凯人生就是搏官网z6mg团结区关工委、区教体局、区人社局 ,作育和引进高校专业人才 ,推动校企人才合作效果更好转化为偃师经济生长的生产力 ,特制订如下人才作育妄想: ? 01.作育目的 团结偃师区应届高中结业生情形 ,制订大学时代津贴有关专业学生人数。2023年为30人 ,2024年为40人 ,2025年为50人 ,以后凭证每年情形逐年增添津贴和支持青年学生就业人数。 ? 02.作育详细步伐及要求 (一)适合的学生 洛阳市规模内:偃师籍的考生。 (二)津贴的专业 1、西安交通大学 (1)质料科学与工程 (2)电气工程及其自动化(绝缘偏向) 2、华北电力大学 (1)质料科学与工程 (2)智能电网信息工程 (3)电气工程及其自动化 3、哈尔滨理工大学 电气与电子工程学院——电气工程及其自动化(电气绝缘与电缆偏向) 4、河南工学院 电缆工程学院——电缆工程 (三)职业远景 研发工程师、工艺工程师、手艺总监、生产部司理、质检部司理、总工程师、司理等。 (四)津贴标准:全额津贴大学时代的学费。 (五)合作模式 1、报考上述专业录取后 ,与尊龙时凯人生就是搏官网z6mg签署作育和就业协议 ,大学时代每学年头到公司领取学费。(注:签署作育和就业协议后 ,从入学起即最先盘算工龄。) 2、大学结业 ,到公司入职后 ,事情前四年 ,每年津贴一年的学费 ,补完为止。 (注:2020年以后结业且切合上述专业的学生 ,可享受此津贴政策。) 3、现在已经在以上四所大学就读对口专业的学生 ,也可参照享受此划定 ,若是大学结业继续考研读博且是对口专业的学生 ,公司则另行津贴政策。 ? 03.人才作育交流途径 1、电话交流 联系人:席女士、王女士 电?话:18103889898、13698872672 2、现场交流 (1)加入学校统一组织的现场旅行、交流。 (2)学生携带准考证可同家长一起到公司现场旅行、交流。 ? ?
提要:? 尊龙时凯人生就是搏官网z6mg股份人才作育妄想 ? ? 为认真贯彻习近平总书记关于青年岁情主要头脑 ,凭证《洛阳市建设青年友好型都会行动计划》 ,聚焦偃师区工业和急需紧缺人才需求 ,搭建用人单位与高校大学生相同交流平台 ,尊龙时凯人生就是搏官网z6mg团结区关工委、区教体局、区人社局 ,作育和引进高校专业人才 ,推动校企人才合作效果更好转化为偃师经济生长的生产力 ,特制订如下人才作育妄想: ? 01.作育目的 团结偃师区应届高中结业生情形 ,制订大学时代津贴有关专业学生人数。2023年为30人 ,2024年为40人 ,2025年为50人 ,以后凭证每年情形逐年增添津贴和支持青年学生就业人数。 ? 02.作育详细步伐及要求 (一)适合的学生 洛阳市规模内:偃师籍的考生。 (二)津贴的专业 1、西安交通大学 (1)质料科学与工程 (2)电气工程及其自动化(绝缘偏向) 2、华北电力大学 (1)质料科学与工程 (2)智能电网信息工程 (3)电气工程及其自动化 3、哈尔滨理工大学 电气与电子工程学院——电气工程及其自动化(电气绝缘与电缆偏向) 4、河南工学院 电缆工程学院——电缆工程 (三)职业远景 研发工程师、工艺工程师、手艺总监、生产部司理、质检部司理、总工程师、司理等。 (四)津贴标准:全额津贴大学时代的学费。 (五)合作模式 1、报考上述专业录取后 ,与尊龙时凯人生就是搏官网z6mg签署作育和就业协议 ,大学时代每学年头到公司领取学费。(注:签署作育和就业协议后 ,从入学起即最先盘算工龄。) 2、大学结业 ,到公司入职后 ,事情前四年 ,每年津贴一年的学费 ,补完为止。 (注:2020年以后结业且切合上述专业的学生 ,可享受此津贴政策。) 3、现在已经在以上四所大学就读对口专业的学生 ,也可参照享受此划定 ,若是大学结业继续考研读博且是对口专业的学生 ,公司则另行津贴政策。 ? 03.人才作育交流途径 1、电话交流 联系人:席女士、王女士 电?话:18103889898、13698872672 2、现场交流 (1)加入学校统一组织的现场旅行、交流。 (2)学生携带准考证可同家长一起到公司现场旅行、交流。 ? ?
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尊龙时凯人生就是搏官网z6mg股份人才作育妄想

 

 

为认真贯彻习近平总书记关于青年岁情主要头脑 ,凭证《洛阳市建设青年友好型都会行动计划》 ,聚焦偃师区工业和急需紧缺人才需求 ,搭建用人单位与高校大学生相同交流平台 ,尊龙时凯人生就是搏官网z6mg团结区关工委、区教体局、区人社局 ,作育和引进高校专业人才 ,推动校企人才合作效果更好转化为偃师经济生长的生产力 ,特制订如下人才作育妄想:

 

一、作育目的

 每年不低于50人(团结每年情形逐年增添津贴人数和青年学生就业人数)。

二、作育详细步伐及要求

(一)适合的学生

河南省规模内:河南籍的考生(洛阳优先)

(二)津贴的专业

1、西安交通大学

(1)质料科学与工程

(2)电气工程及其自动化(绝缘偏向)

2、华北电力大学

(1)质料科学与工程

(2)智能电网信息工程

(3)电气工程及其自动化

3、哈尔滨理工大学

电气与电子工程学院——电气工程及其自动化(电气绝缘与电缆偏向)

4、河南工学院

电缆工程学院——电缆工程

(三)职业远景

研发工程师、工艺工程师、手艺总监、生产部司理、质检部司理、总工程师、司理等。

(四)事情所在:洛阳、郑州、周口。

(五)津贴标准:全额津贴大学时代的学费。

(六)合作模式

1、报考上述专业录取后 ,与尊龙时凯人生就是搏官网z6mg签署作育和就业协议 ,大学时代每学年头到公司领取学费。(注:签署作育和就业协议后 ,从入学起即最先盘算工龄。)

2、现在已经在以上四所大学就读对口专业的学生 ,也可参照享受此划定 ,若是大学结业继续考研读博且是对口专业的学生 ,公司则另行津贴政策。

三、人才作育交流途径

1、电话交流

联系人:席女士、王女士

电 话:18103889898、13698872672

2、现场交流

(1)加入学校统一组织的现场旅行、交流。

(2)学生携带准考证可同家长一起到公司现场旅行、交流。

 

 

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